A Vale divulgou nesta quinta-feira (2) o cronograma para o processo de sucessão do CEO da empresa, Eduardo Bartolomeo. Ele deverá deixar o cargo no dia 31 de dezembro, dando lugar a um sucessor que será escolhido com o auxílio de uma empresa de recrutamento de executivos.
A sucessão de Bartolomeo tem sido marcada pela interferência do governo, que tenta indicar onovo CEO. Entre os candidatos já esteve o ex-ministro da Fazenda, Guido Mantega.
O mandato de Bartolomeu deveria se encerrar no fim deste mês, mas diante da ofensiva do governo e de disputas internas entre os acionistas ficou definida a extensão da sua permanência.
A contratação da empresa de recrutamento deverá ocorrer até o dia 30 de junho. Em seguida, a consultoria terá até 30 de novembro para aprovar uma lista tríplice, com os nomes de possíveis candidatos. Bartolomeo não poderá participar da disputa.
A aprovação do escolhido, a contratação e a apresentação dele ao mercado devem ocorrer no dia 3 de dezembro, no chamado “Vale Day”, quando a empresa divulga aos investidores as ações do ano que passou e as expectativas para o futuro. O novo presidente tomará posse no dia 1º de janeiro de 2025.
Apesar da troca, Bartolomeo continuará na Vale, pelo menos até o fim de 2025. Até fevereiro do mesmo ano, ele conduzirá o processo de transição da presidência. Depois, seguirá como consultor do Conselho Executivo por mais alguns meses.